La pensione di vecchiaia è quell’istituto che permette a tutti i lavoratori, sia dipendenti che autonomi, di raggiungere la pensione con almeno 20 anni di contributi e 67 anni di età anagrafica, confermati anche per l’anno 2021. Questi sono i due requisiti richiesti, ma solo per chi ricade nel sistema retributivo o in quello misto. Il…
Al fine di promuovere l’occupazione giovanile, la legge di Bilancio 2021 ha previsto un esonero del 100% per 36 mesi (48 nelle regioni svantaggiate) per le assunzioni a tempo indeterminato e per le trasformazioni dei contratti a tempo determinato in contratti a tempo indeterminato effettuate nel biennio 2021-2022. L’esonero è applicabile solo ai soggetti che,…
La dichiarazione sostitutiva unica (DSU) è necessaria ai fini del calcolo ISEE per poter accedere alle prestazioni sociali agevolate e raccoglie le informazioni di carattere anagrafico, reddituale e patrimoniale del nucleo familiare e di tutti i suoi componenti. Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con Decreto Direttoriale 7 settembre 2021, n. 314, ha…
Il Consiglio dei Ministri, nella seduta n. 36 del 16 settembre 2021, ha approvato un D.L. che introduce misure urgenti per assicurare lo svolgimento in sicurezza del lavoro pubblico e privato mediante l’estensione dell’ambito applicativo della certificazione verde COVID-19 e il rafforzamento del sistema di screening. Dal 15 ottobre prossimo, per accedere ai luoghi di…
L’ispettorato Nazionale del Lavoro con la nota del 14 settembre 2021 offre indicazioni operative riguardanti l’articolo 41-bis, D.L. 73/2021 (Decreto Sostegni-bis), che ha introdotto importanti modifiche alla disciplina delle causali che legittimano la stipula di un contratto a tempo determinato superiore ai 12 mesi. Le novità introdotte dal Decreto impattano sia sulle proroghe che sui…
L’INPS, con il messaggio n. 2909 del 20 agosto 2021, comunica che la domanda di esonero parziale della contribuzione previdenziale e assistenziale, dovuta dai lavoratori autonomi e dai liberi professionisti iscritti alle Gestioni INPS e alle Casse previdenziali professionali autonome, può essere presentata a decorrere dal 25 agosto 2021. Accedendo al Cassetto Previdenziale è possibile presentare telematicamente la…
Dal prossimo 1° luglio è possibile fare domanda per ottenere l’Assegno Temporaneo (ANF maggiorati) in attesa dell’entrata in vigore, il prossimo 1 gennaio 2022, dell’Assegno Unico Universale. In allegato la scheda informativa INPS con tutte le istruzioni. INPS_assegno temporaneo 2021
Con la conversione in legge del cd. “Decreto Riaperture” (D.L. n. 52/2021), il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha fornito precisazioni in merito alle modalità di comunicazione dell’avvio dello smart working nel settore privato, fino al 31 dicembre 2021. il termine per l’utilizzo della procedura semplificata di comunicazione dello smart working di cui…
Novità in materia di riscossione. Slitta al 30 giugno 2021 il termine “finale” di sospensione del versamento di tutte le entrate tributarie e non tributarie derivanti da cartelle di pagamento, avvisi di addebito e avvisi di accertamento affidati all’Agente della riscossione. I pagamenti dovuti, riferiti al periodo dall’8 marzo 2020 (21 febbraio 2020 per i…
Dal 1° luglio 2021 parte l’«assegno temporaneo» alle famiglie con figli minori. Una misura “ponte” fino a gennaio 2022 quando verrà varata la riforma fiscale e verrà introdotto il nuovo ASSEGNO UNICO. Da luglio a dicembre i nuclei familiari esclusi dagli assegni familiari (ANF) otterranno un bonus-ponte d’importo variabile da 30 (Isee oltre 39.900 fino…